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Protocolo de intervención de factores psicosociales para trabajadores de la Salubridad y concurrencia social- Dirección de demandas en el trabajo.
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«9. Recoger información para determinar si las medidas de prevención y control de peligros y riesgos se aplican y son eficaces»;
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Riesgo medio o bajo: Cada dos años requiriendo intervención, tanto en la fuente como en el trabajador, debe establecerse a partir del inicio de la ejecución de las acciones de intervención y control, las cuales deben ejecutarse de forma inmediata.
Asimismo, la entrada dirección debería permanecer informada sobre el desempeño de la estructura en términos de los riesgos psicosociales y sobre el grado de cumplimiento de la política y los objetivos para el manejo de estos peligros. Por consiguiente, los resultados del seguimiento y la medición proporcionan la colchoneta para evaluar la capacidad de las actividades de administración de los riesgos psicosociales.
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Durante los primaveras 2007 y 2013, bateria de riesgo psicosocial safetya el Ministerio de Trabajo realizó estudios en empresas de diferentes actividades económicas y regiones del país, identificando la presencia de los factores de riesgo psicosociales por parte de los trabajadores y empleadores.
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El objetivo que se bateria de riesgo psicosocial arl sura persigue es el de establecer si hay o no riesgos psicosociales, tanto en el plano intralaboral, como en el extralaboral, y determinar qué nivel alcanzan. Los niveles son: sin riesgo o riesgo despreciable, riesgo medio, riesgo suspensión o riesgo muy stop.
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